[一覧に戻る]

【1882】_HG_※異業界歓迎※【博多勤務】次世代車載ネットワーク開発エンジニア

職種
コネクテッド
制御・組込
プラットフォーム・アーキテクチャ
勤務地
福岡県 >福岡市

勤務形態

【正規】一般

募集背景

========================

リモート面接実施中です。

========================

Hondaは今、クルマの「知能化」を次の競争軸と定め、独自のビークルOSやAD/ADASの内製開発を加速させています。

この進化をソフトウェアの側面から支え、常に最新の価値をユーザーへ届け続けるための生命線が、次世代プラットフォーム「Gen4 OTAマネージャー」です。

 

私たちが挑んでいるのは、更新ソフトの開発に留まりませんクラウド連携、マルチOS(Autosar/QNX/Linux)を跨ぐ複雑な制御、さらには開発プロセスへの生成AI導入など、「知能化するHonda」のソフトウェア基盤を自前で築き上げる仕事です。

 

車載業界に限らず、異業界のIT・通信・SW開発で培った知見は、この巨大なプラットフォームを完成させるための不可欠なピースです。入社後の専門研修を経て、世界中のHonda車に「進化」を実装する最前線に立っていただける方を募集します。

※車載経験は問いません。他製造業・SIer・通信業界など、異業界出身の仲間も多数活躍しています。

※入社後はSDV領域に特化した研修(1~2ヶ月程度)を経て実務を担っていただきます。異業界出身者が早期に戦力となれる教育体制を整えています。

職務内容

【業務内容】

※ご経験に応じてお任せできる業務から担当いただきます。

 ダイアグ通信(診断プロトコル設計・実装)

車両の健康状態を診断し、OTAの成否を左右する「診断通信」の要件定義と実装サポート。

UDS(ISO14229)や、最新の車載診断規格であるSOVD、DoIP(Ethernet経由の診断)の仕様策定。

 

ネットワーク機種開発(車両導入・実機適合)

開発中の新型車両(機種)に対し、ネットワーク仕様を最適化し、実機での通信品質を担保。

各ECU間の通信タイミング設計、バス負荷率の計算・最適化、実車を用いた通信ログ解析と不具合修正。


ネットワーク共通仕様策定(アーキテクチャ設計)

特定の車種に閉じない、次世代プラットフォーム(Gen4等)全体の通信プロトコル・トポロジーの標準化。

車載Ethernet(SOME/IP等)の導入、セキュリティプロトコル(TLS/IPsec)の共通要件定義、低消費電力管理(スリープ/ウェイク)の策定。


ネットワーク開発環境構築、開発プロセス構築(DX・自動化)

ネットワーク開発のスピードを最大化するための、検証環境および開発プロセスのデジタル化。

Vector系ツール(CANoe等)**やHILSを用いた自動検証システムの構築。生成AIを活用した仕様書作成やコード生成プロセスの導入。


※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります


【魅力・やりがい】

ダイアグ通信

車両の「健康診断」の仕組みを創る。最新のSOVD規格などを取り入れ、クラウドと車両を繋ぐ「情報の信頼性」を極める面白さがあります。

ネットワーク機種開発

自分の設計が「実車」として形になる瞬間。テストコースでログを追い、複雑なECU群が意図通りに連携し、クルマに命が吹き込まれる瞬間を最も近くで実感できます。

ネットワーク共通仕様策定

「特定の1台」ではなく、「将来の全ラインナップ」の共通基盤を設計する。10年先のモビリティのあり方を左右する、アーキテクトとしての誇りを持てる仕事です。

環境・プロセス構築

生成AIや最新のシミュレーションツールを駆使し、古い開発文化をアップデートする。「エンジニアが最もクリエイティブに働ける環境」を自ら創り出す変革のやりがいがあります。

応募条件

【いずれか必須】

※出身業界問わず

・組込みシステム要件定義又は設計の経験(業界問わず)

・組込みSW開発経験※V字(=開発フロー)の左側の経験(=要件定義~実装のうち、いずれかの経験があればOK)

・ダイアグ通信プロトコルの知見


【上記に加えあれば尚良いご経験※】

・Autosar(CP/AP)、QNX、Linux等のOS知見。

・サイバーセキュリティ、電力マネジメント、無線通信(5G/V2X)の知識。

・機能安全に関する知見

・車載システム全体のアーキテクチャの関する知見


【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方

・自動車の電動化・自動運転化といった技術革新に関心があり、次世代車載ネットワークの標準化・最適化に意欲的に取り組める方

・複数の関係者と協働しながらプロジェクトを推進できる方

・技術課題に対して論理的に分析し、解決策を提案できる方

・新しい技術や規格に対して、積極的に学習しチームに展開できる方

・品質とスケジュールの両方を意識して業務を遂行できる方

・主体的に業務に取り組める方

・チームをまとめ、メンバーを技術的にサポートできる方

待遇

Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、

安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、

社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。


■雇用形態

正社員


■想定年収

570万円~1,040万円(時間外勤務手当30時間/月含む)

※給与は経験・能力を考慮の上決定します。


■福利厚生(受動喫煙防止措置含む)について詳しくはこちらをご覧ください。

勤務地

●本田技術研究所 福岡市博多区博多駅3-4-25 アクロスキューブ博多駅前 SPACES博多駅前 8F

※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。