募集背景
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リモート面接を実施中です。
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【組織のビジョン】
Hondaの目指す2050年の環境・安全目標の実現に向け、グループ・グローバルの内部監査のリーディング部門としてHondaグループの戦略目標達成やリスク対応を確実なものにする監査を実施し、健全な事業の発展とガバナンス強化に貢献することを掲げています。
2025年4月から社長直下に監査統括部が置かれており、グローバル内部監査基準に則った重点志向で質の高い監査を早く・強く展開浸透させたいと考えています。
【採用背景】
ホンダグループではGIAS(グローバル内部監査基準)に準拠した内部監査基準を定め、重点志向による内部監査のグローバル展開を推進しています。
グローバルでの内部監査のレベルアップを図るために、新しい観点での気付きやアイデアを取り入れていきたいと考えており、「関係者と一緒にいかに現場を良くしていくか」を思考・提案・行動できる方を歓迎します。
職務内容
【仕事内容】
●概要
ホンダグループにおける重点志向監査のグローバル高位平準展開
●詳細
・ホンダグループのグローバル監査ポリシーの策定
・ホンダグループ国内外子会社へのグローバル監査ポリシーの展開、情報交換の促進
・内部監査計画の策定および経営者への実績報告
・内部監査人として、各部門/子会社の内部監査を推進
・グループ展開強化企画の提案・推進
※各国・各関係会社・各部門にGIASに準拠した新内部監査基準を導入するためのシステム企画・コミュニケーションを強化している段階です。チームで連携をしながら動いていただきます。
※海外現地法人とのコミュニケーションも多く、英語を用いてグローバルにご活躍いただけます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります
【魅力・やりがい】
●転職前のキャリアや保有資格を活かして、ご自身の意見をグローバル施策に反映、自ら展開することができます。
●当部門は、会社全体を見渡せる数少ない職場であり、全体の動きを客観的に見る事ができます。経営陣や他部門の社員と接する機会も多く、高い視点や広い視野を養いながら仕事を進めることができます。
●監査統括部内に各領域(営業・生産・研究開発・購買・品質・法務・人事・経理・IT等)のエキスパートが多く在籍しています。マネジメントや経営としての経験を積んだメンバーも多く在籍しており、日々のコミュニケーションを通じて幅広い知見を得ることできるため、ご自身の将来的なキャリアの幅を広げる事が可能です。
【キャリアパス例】
●内部監査のエキスパートとして、ホンダグループ国内外子会社の内部監査部門をリーディングする（海外赴任の可能性あり）。
●より経営層に近いポジションで、経営企画業務に携わる。
●IT・品質・経理・法務領域など、より現場に近い組織で内部統制強化に取り組む。
【キャリア入社社員の声】
●経営層や部門長、海外現法と仕事をする機会があり、他部門では経験できない様々なエグゼクティブの考え方を若年層のうちに学ぶことができる。若手でも与えられる裁量が大きく、役員へプレゼンする機会もある。
●一般的な内部監査部門では事前に作成したチェックリストに基づく内部統制に関する監査が多いが、Hondaでは、三現主義に基づくビジネス目線・現場の業務目線での経営に直結する監査を行っており、監査に留まらず、ビジネス全般における視野と業務経験を広げることができる。
●自分の担当外であっても希望すれば子会社や海外拠点の往査等へ行くことができる環境である。フルフレックス制度があるため、個人のイベントや日々の仕事量に合わせて業務時間をコントロールしやすい。
職場環境
【職場環境・風土】
Hondaは「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。
◆働き方
チームやプロジェクトで一体感を持ち、議論をしながら業務を進めており、基本的に出社をして勤務をしています。しかしながら、ご家庭との両立や業務効率の観点で妥当性がある場合は、マネジメントの判断で柔軟にリモート勤務をご活用いただけます。
応募条件
【求める経験・スキル】
●グローバルに展開している企業において内部監査人の経験が3年以上ある方
またはCIA(公認内部監査人)・CISA(公認情報システム監査人)資格保持者
●英語力（TOEIC600点程度）
※メーカー、商社、金融機関、監査法人、コンサルなど出身業界は不問です。
【求める人物像】
●様々な人とコミュニケーションを取り、チームで一緒に良いものを作っていこうというマインドがある方
●粘り強く物事に向き合うことができる方
●Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感してくださる方
待遇
Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、
安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、
社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。
■想定年収
590万～1090万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
■福利厚生（受動喫煙防止措置含む）について詳しくはこちらをご覧ください。
勤務地
●本田技研工業株式会社 埼玉県和光市本町8-1
●本田技研工業株式会社 東京都港区虎ノ門2-2-3
※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動・出向・派遣を命じる場合があります。（国内外事業所一覧）